Con Accordo 25 Novembre 2009 sono stati modificati, nelle misure sotto riportate, con decorrenza dal 01/01/2010 i contributi dovuti al FASI, Fondo di Assistenza Sanitaria Integrativa per i dirigenti di aziende industriali.
a carico aziende per assistenza di dirigenti in servizio € 394,00 trimestrali per ciascun dirigente in servizio iscritto o che si iscriva al Fondo a carico aziende per assistenza di dirigenti pensionati € 266 trimestrali per ciascun dirigente in servizio, anche non iscritto al Fondo ed indipendentemente dall'iscrizione al Fondo di dirigenti pensionati provenienti dalle aziende stesse. Il contributo trimestrale passa a € 332,50 per le aziende che si iscrivono, a partire dal 01/04/2006, a forme di assistenza sanitaria integrativa sostitutiva del FASI a favore dei soli dirigenti in servizio. a carico aziende con dirigenti in servizio, già iscritti al fondo alla data di risoluzione del rapporto di lavoro, con riconoscimento dell'indennità sostitutiva del preavviso € 394,00 trimestrali a partire dal trimestre successivo a quello nel quale è intervenuta la cessazione del rapporto di lavoro e sino al trimestre nel corso del quale ha avuto fine il periodo coperto dall'indennità, sempreché alla data di risoluzione del rapporto di lavoro il dirigente risulti iscritto al FASI. Per tale tipologia di iscrizione non è dovuto dalle aziende il contributo per i dirigenti pensionati. Aziende i cui dirigenti in servizio NON risultano iscritti al fondo e per le quali non operano iniziative per i dirigenti pensionati dirette ad assicurare, con il contributo delle aziende stesse, prestazioni di assistenza sanitaria integrativa del Servizio Sanitario Nazionale € 266,00 trimestrali per ciascun dirigente alle dipendenze, anche se non iscritto al Fondo. Il contributo trimestrale passa a € 332,50 per le aziende che si iscrivono, a partire dal 01/04/2006, a forme di assistenza sanitaria integrativa sostitutiva del FASI a favore dei soli dirigenti in servizio. Dirigenti in servizio Ø € 200,00 trimestrali per ciascun dirigente in servizio, iscritto o che si iscriva al Fondo, oppure, in caso di nuova iscrizione al Fondo nel corso del trimestre di calendario, in base ai ratei mensili, indipendentemente dal numero dei familiari assistibili (con esclusione dei genitori a carico iscritti). Ø € 360,00 trimestrali per ciascun genitore a carico iscritto. Dirigenti già in servizio ed iscritti al fondo, che abbiano cessato il rapporto di lavoro con il riconoscimento dell'indennità sostitutiva del preavviso, limitatamente a tale periodo Ø € 200,00 trimestrali per ciascun dirigente in servizio iscritto, che abbia espressamente richiesto al FASI, nei termini statutari previsti, il mantenimento dell'iscrizione al Fondo per la durata del periodo coperto dalla indennità sostitutiva del preavviso, con inizio dalla fine del trimestre nel corso del quale è intervenuta la cessazione del rapporto di lavoro e sino alla scadenza del trimestre nel corso del quale ha avuto fine il periodo coperto dall'indennità, indipendentemente dal numero dei familiari assistibili (con esclusione dei genitori a carico iscritti). Ø € 360,00 trimestrali per ciascun genitore a carico iscritto. Scadenze 2010 28 febbraio 31 maggio 31 agosto 30 novembre
Interventi innovativi sono stati effettuati anche sul fronte delle prestazioni sanitarie del Fondo. In particolare, il Nomenclatore-Tariffario in vigore dal 01/01/2010 è stato revisionato per una ridistribuzione più equa delle risorse, con particolare riguardo alle voci per le quali negli anni passati si è registrato un più basso livello di rimborso, con specifico riguardo ad interventi chirurgici, all'oncologia, ai grandi interventi, ad altre prestazioni riconducibili a terapie oncologiche e chemioterapiche, alle prestazioni odontoiatriche e all'Assistenza Medica Infermieristica.
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